Optimisation d'attraction de talents
TRAVAILLONS, ENSEMBLE, À ATTIRER DE MEILLEURS CANDIDATS!

Le recrutement de vos employés n’est pas une tâche à prendre à la légère. Le succès de celle-ci passe par une série d’actions précises et calculées en fonction de la réalité du poste à combler.

UN MARCHÉ COMPÉTITIF

 Le marché de l’emploi étant très compétitif depuis les dernières années et de nombreux domaines sont affectés par la pénurie de main-d’œuvre. 

Il est donc primordial d’accorder une attention toute particulière lors de l’élaboration de la stratégie d’affichage de poste. 

EN QUOI CONSISTE NOTRE INTERVENTION ?

Une rencontre avec le gestionnaire responsable du poste et/ou la personne responsable du recrutement pour votre poste.

Un rapport de recommandations vous permettant de procéder avec succès à votre affichage de poste

DES INTERVENTIONS BÉNÉFIQUES EN RH, C’EST POSSIBLE!

Améliorez la qualité des candidatures reçues et le taux de rétention chez vos employés.

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CE QUE NOTRE OFFRE DE SERVICE EN STRATÉGIE D’AFFICHAGE VOUS PERMETTRA

Obtenir des informations pertinentes au sujet du marché actuel de l’emploi.

Recueillir nos conseils vous permettant d’ajuster vos pratiques actuelles en ce qui concerne votre processus de recrutement.

Obtenir une analyse des facteurs d’attraction existants au sein de votre entreprise.

Recueillir nos conseils en ce qui concerne les étapes suivant l’affichage de poste.